为常态化做好青年干警培养工作，金坛法院创新育人模式，安排各部门法官助理担任审委会轮值秘书。让年轻干警在全程参与审委会的过程中，深入熟悉法院审判管理运行体系，牢固树立严谨规范的程序意识，全方位提升会务统筹、综合协调、文书归档等实操能力。同时以青年新鲜力量助力审委会工作提质增效，保障各项会议规范、高效、有序开展，切实达成“以岗练兵、以学促干、双向赋能、共同提升”的良好成效。

10月16日，金坛法院组织开展审委会轮值秘书专项培训，全院各部门15名年轻法官助理参训，通过系统化、实操化教学，助力青年干警快速上手岗位工作。

 

本次培训坚持“实战导向、按需施教、精准赋能”的原则，聚焦轮值秘书岗位职责核心要点，由审管办法官助理、轮值秘书总联络员徐尤佳担任授课人，围绕审委会会务全流程开展专业化、精细化指导。

 

授课内容紧贴工作实际，完整覆盖会前、会中、会后全流程。授课人员详细讲解了案件接收登记、系统办会操作、无纸化会议设置、会场设备调试与运维等关键实操内容，帮助参训干警清楚工作流程、掌握规范标准、规避常见风险。

 

在业务实操培训之外，本次培训专门对审委会工作规则、司法保密纪律、会务礼仪规范进行重点强调。引导全体参训干警深刻认识审委会工作的严肃性、保密性、规范性，时刻恪守工作纪律、严守保密底线、注重职业礼仪，培养严谨细致、精益求精的工作作风，筑牢司法工作的规范化、纪律化防线。

 

整场培训内容扎实、重点突出、贴合实操，为后续高效、规范开展轮值秘书工作筑牢坚实基础。参训干警们对审委会会务工作的重要性和严谨性有了更深刻的认知，将学以致用、认真履职，高标准完成各项会务保障工作。

 

金坛法院将持续聚焦青年干警队伍建设，常态化开展岗位练兵、专项实训、业务赋能活动，搭建多元化青年成长平台，以实战淬炼本领、以培训提升能力，全力打造高素质、专业化青年司法辅助队伍，持续推动审判管理工作规范化、精细化、高效化发展，为法院司法工作高质量发展注入强劲青春力量。